ПИТАЊЕ:
Народни посланик Адам Шукало, Посланичка група СНС поставио је на Петнаестој сједници одржаној 6. децембра 2016. године
ПОСЛАНИЧКО ПИТАЊЕ
МИНИСТРУ ЗДРАВЉА И СОЦИЈАЛНЕ ЗАШТИТЕ
Моје питање иде испред неформалног Удружења незапослених доктора медицина Републике Српске који су се обратили свим посланичким клубовима и групама у Народној скупштини Републике Српске, и с обзиром да је та иницијатива данас упућена била и на Колегијуму Народне скупштине Републике Српске постављам питање министру здравља и социјалне заштите Републике Српске везано за исту проблематику.
Шта сте предузели у протеклом временском периоду од састанка са овим неформалним удружењем, са различитим иницијативама које су дошле у овом правцу и да ли Влада Републике Српске има било какав план за системско рјешавање прије свега запошљавања доктора медицине који нису имали прилике да добију шансу ни за први посао, односно могућност да се запосле у страци и на тај начин усавршавају и остану овдје у Републици Српској?
С друге стране питање иде и у том правцу да ли закључак о мораторијуму на запошљавање у здравственом сектору и даље важи, или важи само за докторе медицине?
ОДГОВОР:
Број: 11/04-012-515/16
Бања Лука, 13.01.2017. године
РЕПУБЛИКА СРПСКА
НАРОДНА СКУПШТИНА
ПРЕДМЕТ: Одговор на посланичко питање
Народни посланик Адам Шукало је на 15. сједници Народне скупштине Републике Српске, одржаној 06.; 07. и 08. децембра 2016. године поставио сљедеће посланичко питање:
- Шта сте предузели у протеклом временском периоду од састанка са неформалним удружењем незапослених доктора медицине Републике Српске са различитим иницијативама које су дошле у овом правцу и да ли Влада Републике Српске има било какав план за систематско рјешавање прије свега запошљавања доктора медицине који нису имали прилике да добију шансу ни за прави посао, односно могућност да се запосле у струци и на тај начин усавршавају и остану овдје у Републици Српској?
- Да ли мораторијум на запошљавање у здравственом сектору и даље важи, или важи само за докторе медицине?
У складу са чланом 82 Пословника Владе Републике Српске (Службени гласник Републике Српске број 10/09) као и чланом 264. Пословника Народне скупштине Републике Српске (Службени гласник Републике Српске број 31/11) дајемо сљедећи
ОДГОВОР
Услови за заснивање радног односа су дефинисани члановима 26. и 27. Закона о раду Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“ број 1/2016). Здравствене установе у Републици Српској примају нове раднике у складу са одредбама наведеног закона као и својим потребама за одређеним кадром, као и својим могућностима. Управљање здравственим установама је у надлежности менаџера здравствених установа.
Министарство здравља и социјалне заштите Републике Српске и поред финансијских потешкоћа настоји да унаприједи здравствени систем у Републици Српској и обезбиједи услове рада како би најбољи кадар задржали у нашим здравственим установама. Доказ за то је Универзитетски клинички центар Републике Српске, који сваке године у радни однос прими десет најбољих свршених студената медицине.
Закључком Владе Републике Српске број 04/1-012-2-162/15 од 28.01.2015. године се ограничава пријем нових радника и продужење постојећих уговора о раду за раднике на одређено вријеме у свим јавним установама и фондовима у Републици Српској те је за пријем нових радника или продужење постојећих уговора о раду неопходно добити одобрење Министарства здравља и социјалне заштите уз детаљно образложење.
Важно је напоменути, да је у случају исказивања потребе за пријем нових доктора медицине и продужење постојећих уговора о раду за докторе медицине, Министарство здравља и социјалне заштите послодавцима достављало позитивно мишљење.
С поштовањем,
МИНИСТАР
Драган Богданић, др мед.